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招聘職位

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外貿(mào)主管

15000-20000

學(xué)歷：

本科

工作經(jīng)驗：

招聘人數(shù)：

崗位描述

職位要求：
1、人品端正，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，聽從管理；
2、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，國際貿(mào)易或商務(wù)英語相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
3、英語6級以上，具有良好的英語口語和書寫能力；
4、外貿(mào)經(jīng)驗2年以上，完全熟悉外貿(mào)操作流程；
5、能夠帶動團隊氛圍，具有外貿(mào)管理經(jīng)驗優(yōu)先；
6、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧，公關(guān)意識強，具有較強的團隊合作精神，勇于開拓創(chuàng)新；
7、年齡在25-35歲，男女不限。

薪資福利：
1、底薪：4000-5000元/月；
2、提成：純利潤的5%~20%；
3、每月不定額獎金；
4、企業(yè)管理分紅；
5、工作1年繳納五險一金；
6、春節(jié)及中秋節(jié)日福利；
7、公司定期組織社會實踐活動或旅游。

工作內(nèi)容：
1、帶領(lǐng)外貿(mào)團隊開展國際貿(mào)易業(yè)務(wù)，實施貿(mào)易規(guī)劃，開拓市場；
2、負責(zé)聯(lián)系客戶、制作報價、參與商務(wù)談判，簽訂合同；
3、負責(zé)對外貿(mào)訂單的評估、跟蹤、管理和風(fēng)險控制；
4、對于外貿(mào)出現(xiàn)的問題要及時反映給領(lǐng)導(dǎo)，并采取措施，確保外貿(mào)業(yè)務(wù)有效的穩(wěn)定發(fā)展；
5、外貿(mào)人員面試、培訓(xùn)及其人員的穩(wěn)定。